15 ประเทศที่มีสัดส่วนน้อยที่สุดของอาจารย์วิทยาลัยหญิง
ในขณะที่ผู้หญิงทำหน้าที่สอนงานพยาบาลและไม่หวังผลกำไรส่วนใหญ่ในโลกพวกเขามักไม่ได้รับการจัดอันดับสูงสุดแม้ในอาชีพเหล่านี้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในอุตสาหกรรมการศึกษาที่ครูประถมศึกษาและมัธยมศึกษาส่วนใหญ่เป็นผู้หญิง อย่างไรก็ตามเมื่อการศึกษามาถึงระดับมหาวิทยาลัยและวิทยาลัยผู้ชายก็จะมีบทบาทมากขึ้นในตำแหน่ง เหตุการณ์นี้ทำให้เกิดช่องว่างทางเพศที่พบในการจ้างงานการจ่ายเงินและการศึกษาทั่วโลก ข้างล่างนี้คือรายชื่อประเทศที่ผู้หญิงมีสัดส่วนอาจารย์ที่ต่ำที่สุดในระดับมหาวิทยาลัยและวิทยาลัย
ประเทศที่มีจำนวนอาจารย์หญิงต่ำที่สุด
5 ประเทศแรกในรายการอยู่ในแอฟริกาแม้ว่ารายการจะมี 7 ประเทศในแอฟริกาโดยรวม ห้าใน 15 ของประเทศเหล่านี้อยู่ในตะวันออกกลาง เปอร์เซ็นต์ของผู้หญิงในตำแหน่งอาจารย์ในมหาวิทยาลัยสะท้อนให้เห็นถึงสถานที่ในสังคม เพื่อที่จะไปให้ถึงระดับสูงสุดของสถาบันการศึกษาเราจะต้องสำเร็จการศึกษาระดับสูง สำหรับผู้หญิงหลายคนในประเทศเหล่านี้การศึกษาไม่สามารถบรรลุได้ ความไม่เท่าเทียมนี้มีรากฐานมาจากความเชื่อทางวัฒนธรรม
อาจารย์หญิงในแอฟริกา
กินีอยู่ในอันดับต้น ๆ โดยมีอาจารย์วิทยาลัยเพียง 3% เท่านั้นที่เป็นผู้หญิง ในประเทศที่มีเด็กผู้หญิงเพียงครึ่งเดียวเท่านั้นที่ลงทะเบียนเรียนและมีเพียง 65% ของเด็กที่จบชั้นประถมจำนวนนี้ไม่น่าแปลกใจเลย ในบรรดาอาจารย์วิทยาลัยในโตโกมีเพียง 6% เท่านั้นที่เป็นผู้หญิง ประเทศนี้มีความคล้ายคลึงกับประเทศกินีโดยที่เด็กผู้หญิงส่วนใหญ่ยังไม่จบชั้นประถม เอธิโอเปีย, ชายฝั่งงาช้างและกานาก็อยู่ในตำแหน่งต่ำสุด 5 อันดับสำหรับความเสมอภาคทางเพศในสถาบันการศึกษา เอธิโอเปียมีพนักงานหญิงเพียง 12% เท่านั้น ชายฝั่งงาช้างมีตัวแทนผู้หญิง 15% และกานามีอัตราผู้หญิง 19% ในฐานะอาจารย์ ในประเทศแอฟริกันเหล่านี้มีการแต่งงานสำหรับเด็กผู้หญิงในวัยหนุ่มสาวโดยเฉพาะในพื้นที่ชนบท มีการกำหนดให้เด็กผู้ชายเข้าโรงเรียนเพราะความเชื่อทางวัฒนธรรมคือผู้หญิงควรอยู่บ้านและดูแลความรับผิดชอบในบ้าน ช่องว่างเพศนี้เห็นได้ตลอดการจ้างงานในสถานที่เหล่านี้ เมื่อเด็กสาวไม่สามารถสำเร็จการศึกษาขั้นพื้นฐานพวกเขาจะไม่ก้าวไปสู่ระดับที่สูงขึ้นของสถาบันการศึกษา
ปาเลสไตน์และเฮติ
มีอาจารย์วิทยาลัยในเฮติเพียง 20% เท่านั้นที่เป็นผู้หญิงและในปาเลสไตน์นั้นมีจำนวน 23% ถึงแม้ว่าผู้หญิงในปาเลสไตน์จะประสบความสำเร็จด้านการศึกษาที่น่าประทับใจโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับประเทศในตะวันออกกลาง เนื่องจากผู้หญิงไม่ได้ถูกมองว่าเท่าเทียมกันในสังคมนี้ประโยชน์ของการได้รับการศึกษาระดับสูงจึงไม่สามารถนำมาใช้กับพวกเขาได้ สิ่งนี้เป็นจริงในการจ้างงานระดับมหาวิทยาลัยเช่นกัน
ประเทศอื่น ๆ ที่มีอาจารย์หญิงร้อยละต่ำ ได้แก่ โมซัมบิก (26%), เซาตูเมและปรินซิปี (28%), อิหร่าน (30%), สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ (32%), มอลตา (34%), เกาหลีใต้ (35%) ทาจิกิสถาน (35%) และโอมาน (35%)
การปรับปรุงการมีส่วนร่วมของสตรีในเจ้าหน้าที่วิชาการระดับอุดมศึกษา
นโยบายและความคิดริเริ่มเพื่อส่งเสริมการมีส่วนร่วมของเด็กผู้หญิงในโรงเรียนไม่มีคุณค่าหากเป็นผู้หญิงพวกเขาจะไม่ได้รับการส่งเสริมให้มีส่วนร่วมและรับรู้ถึงความสำเร็จของพวกเขาโดยการจ้างงานในสถาบันการศึกษาระดับสูง หากไม่มีผู้หญิงในบทบาทด้านการศึกษาที่สูงกว่านี้เด็กสาวจะถูกทิ้งไว้โดยไม่มีแบบจำลองบทบาทเพื่อค้นหาและกระตุ้นความพยายามด้านการศึกษาของตนเอง ความมุ่งมั่นในการรวมผู้หญิงจะต้องมาจากรัฐบาลมหาวิทยาลัยและสังคมเพื่อที่จะเอาชนะอุปสรรคทางวัฒนธรรมที่ได้รับการถือครองพวกเขากลับมาหลายชั่วอายุคน
15 ประเทศที่มีสัดส่วนน้อยที่สุดของอาจารย์วิทยาลัยหญิง
ยศ | ประเทศ | % ของผู้หญิงในหมู่อาจารย์วิทยาลัย |
---|---|---|
1 | ประเทศกินี | 3% |
2 | ไป | 6% |
3 | สาธารณรัฐเอธิโอเปีย | 12% |
4 | ชายฝั่งงาช้าง | 15% |
5 | ประเทศกานา | 19% |
6 | ไฮติ | 20% |
7 | ปาเลสไตน์ | 23% |
8 | ประเทศโมซัมบิก | 26% |
9 | เซาตูเมและปรินซิปี | 28% |
10 | อิหร่าน | 30% |
11 | สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ | 32% |
12 | เกาะมอลตา | 34% |
13 | เกาหลีใต้ | 35% |
14 | ทาจิกิสถาน | 35% |
15 | โอมาน | 35% |